A munkavédelmi feladatok ellátásához szükséges képesítési követelmények hosszú időn át bizonytalanul értelmezett területet jelentettek a munkavédelmi szakmában.
A gyakorlatban sokszor keveredtek a különböző végzettségi szintekhez tartozó kompetenciák, ami nemcsak a szakmai szereplők helyzetét tette nehezen átláthatóvá, hanem a munkáltatók számára is bizonytalanságot okozott abban, hogy egyes munkavédelmi feladatokat milyen képesítéssel rendelkező személyre kell vagy lehet bízni.
A 11/2025. (IV. 30.) NGM rendelet ezt a helyzetet rendezte: újraszabályozta a munkabiztonsági szaktevékenység ellátásához szükséges képesítési követelményeket, és egyértelmű keretet adott annak, hogy ki, milyen végzettséggel és milyen felelősséggel végezhet munkavédelmi feladatokat. A rendelet a munkabiztonsági szaktevékenység ellátására jogosító korábbi és jelenleg is érvényes képesítéseket két szintre bontja – középfokú és felsőfokú végzettségre –, és így az 1993. évi XCIII törvény (továbbiakban Mvt.) együttes értelmezésével hozzárendeli a szaktevékenységek ellátásához szükséges képesítési szintet.
Az együttes értelmezése alapján világosan kirajzolódik, hogy a munkabiztonsági szaktevékenységek mely jól körülhatárolt esetben teszik kötelezővé a magasabb szintű képesítést vagy a szakértői engedélyt, így a szakszerűség követelményéhez a szakember foglalkoztatás pontos feltételeit is meghatározza.
A következőkben a szaktevékenységek és az ezekhez rendelt képesítési követelmények együttes bemutatása olvasható, a vonatkozó jogszabály helyek…
Üdvözöljük a Környezet -és Munkavédelmi Tudásbázis oldalon!